一家承包商已同意支付100万美元，并作为一个持续存在的实体解散，以解决其虚假声称SDVOSB地位以获得VA SDVOSB备用合同的指控。

根据政府新闻稿在美国达成和解之前，退伍军人事务部调查人员声称，该公司所有重要的公司决策都是由非退伍军人合伙人做出的，而残疾退伍军人合伙人的大部分时间都不在公司。

从2008年到2013年，土地退伍军人公司根据VA SDVOSB预留合同进行景观美化和墓地恢复服务。但随后，在对SDVOSB承包商的例行审计中，VA开始担心VOTL不是由服役残疾退伍军人控制的。

根据退伍军人事务部的调查人员的说法，VOTL的非退伍军人合伙人罗伯特·劳雷尔(Robert Laurel)招募了一位亲戚恩里克·埃斯卡米拉(Enrique Escamilla)，他是一名服役残疾的退伍军人，成为该公司的合伙人。但埃斯卡米拉住在夏威夷，远离VOTL在加利福尼亚州圣玛丽亚的业务。更重要的是，据政府报道，“据称劳雷尔做出了所有重要的公司决策，包括从他拥有的另一家公司租赁设备。”

政府根据《虚假申报法》对VOTL提出了指控，认为VOTL声称自己是SDVOSB，而实际上由一名非退伍军人控制，违反了FCA。为了解决《虚假申报法》的指控，VOTL同意支付100万美元，这“几乎相当于VOTL的全部资产”。VOTL还同意以公司形式解散。

政府在VOTL案中的指控听起来像是“租兽医”计划的典型例子。要获得SDVOSB的资格，伤残退伍军人至少拥有公司51%的股份是不够的。当非退伍军人控制一家公司时，该公司不符合SDVOSB的资格——正如VOTL案例所表明的那样，如果该公司试图声明SDVOSB地位，政府可能会严厉打击。